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      1. 工傷認(rèn)定程序

        時(shí)間:2009-11-30  來源:重慶網(wǎng)cqw.cc  作者:cqw.cc 我要糾錯


         

        工傷認(rèn)定程序
         
         
         
        受理事項(xiàng):職工因工受到事故傷害性質(zhì)的認(rèn)定
         
        受理依據(jù):根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》(國務(wù)院令第375號)、《工傷認(rèn)定辦法》(勞動和社會保障部令第17號)、《重慶市人民政府關(guān)于印發(fā)重慶市工傷保險(xiǎn)實(shí)施暫行辦法》(渝府發(fā)[2003]82號)
         
         
         
        受理?xiàng)l件:職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)勞動保障行政部門同意,申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
         
         
         
        工傷認(rèn)定工作由參保地勞動保障行政部門辦理。
         
         
         
        用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請,在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。
         
         
         
        提報(bào)材料:(一)工傷認(rèn)定申請表;
         
         
         
        (二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實(shí)勞動關(guān)系)的證明材料;
         
         
         
        (三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。
         
         
         
        工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。
         
         
         
        工傷認(rèn)定申請人提供材料不完整的,勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請人需要補(bǔ)正的全部材料。申請人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后,勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)受理。
         
         
         
        辦事程序和時(shí)限:
         
         
         
        1)工傷認(rèn)定工作由參保地勞動保障行政部門辦理。
         
         
         
        2)勞動保障行政部門收到《工傷認(rèn)定申請表》后,認(rèn)為申請人提供材料不完整的,應(yīng)當(dāng)場或在15個工作日內(nèi)下達(dá)《工傷認(rèn)定補(bǔ)正材料通知書》。決定受理的,下達(dá)《工傷認(rèn)定申請受理通知書》,送達(dá)用人單位、受傷害職工或者其直系親屬。決定不予受理的,下達(dá)《工傷認(rèn)定申請不予受理決定書》,說明理由,并告之訴權(quán)。送達(dá)《工傷認(rèn)定申請不予受理決定書》應(yīng)填寫《工傷認(rèn)定文書送達(dá)回證》,受送達(dá)人或代收人應(yīng)簽收后予以寄回。
         
         
         
        3)勞動保障行政部門根據(jù)需要,可以對提供的證據(jù)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。收集證人證言應(yīng)填寫《工傷認(rèn)定調(diào)查筆錄》。需要用人單位提供證據(jù)的,應(yīng)填寫《工傷認(rèn)定舉證通知書》,并送達(dá)用人單位。用人單位應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向勞動保障行政部門提供證據(jù),特殊情況下不能按時(shí)提供證據(jù)的,應(yīng)書面向勞動保障行政部門提出延期舉證的申請,是否準(zhǔn)許,由勞動保障行政部門決定。用人單位未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)提供證據(jù)的,勞動保障行政部門可以根據(jù)受傷害職工提供的證據(jù)依法作出工傷認(rèn)定結(jié)論。
         
         
         
        4)勞動保障行政部門作出工傷認(rèn)定決定,應(yīng)制作《工傷認(rèn)定決定書》,在20個工作日內(nèi)分別送達(dá)工傷認(rèn)定申請人以及受傷害的職工或其直系親屬和用人單位,并抄送工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。送達(dá)《工傷認(rèn)定決定書》應(yīng)填寫《工傷認(rèn)定文書送達(dá)回證》。
         
         
         
        5)經(jīng)勞動保障行政部門認(rèn)定為工傷或視同工傷,并經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定達(dá)到1—10級傷殘者,由負(fù)責(zé)工傷認(rèn)定的勞動保障行政部門核發(fā)《工傷證》,交工傷保險(xiǎn)待遇享受人保存
         
         
         
        收費(fèi)情況:不收費(fèi)。

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